“工资可低点 但要有发展”
外贸职业学院昨天举行的招聘会上许多毕业生放下“架子”
早报讯 “先找个工作干着,工资1800元就行。”“只要能找个对口有发展前途的贸易公司,待遇暂时低点没关系。”昨天上午,在欧洲杯比分竞猜举行的专场招聘会上,应届毕业生的“低姿态”让记者和不少招聘单位十分惊讶。
昨天上午,1500余名欧洲杯比分竞猜的应届毕业生参加了新学年的首场招聘会,绝大多数岗位都是外贸、营销及相关领域,记者采访发现企业给大学生开出的工资普遍不高,基本都在1500元至2500元之间,能达到较高工资的基本都要在两三年以后,或获得比较高的业务提成。
“我们是专科生,一般刚工作的工资不会太高,能拿到1800元左右就行,稳定了之后就要靠业务提成了。”国际贸易专业的应届毕业生毕琳琳说。“先找个地方上班,然后靠业绩发展自己。”与毕琳琳有类似想法的学生不在少数,除了一家餐饮企业招聘服务员无人问津外,其他企业的各类岗位都有学生投简历,平均每个岗位能接收到3-5份求职简历,其中不少岗位的待遇还比不上服务员1800元的工资水平。
在昨天的招聘会上,超过九成的企业带来了销售类的岗位,相比于在本科院校招聘会中的铩羽而归,这些企业这次都受到了热捧。“专科生绝对比本科生更适合做销售,学历越高的人,基本上心气会更高,让他们上门推销是很难的,专科生的架子放得低,反而更容易取得成绩。”一家药品销售企业负责人称,除了销售代表,公司还将招聘5名专科生层次的储备干部,将其培养成带团队的中层管理人员,要求学生经过基层锻炼后长于销售、思路开阔、懂得管理,至于学历,与未来的升职并没有直接关联。
一家化妆品销售公司人事部负责人称,在很多人眼中,推销是项“粗活”,而实际上很多高学历的人还干不好,“我们更喜欢招聘专科生来做销售,同样的工作环境和略有差别的工资,往往是专科生能坚持到最后。”这名负责人表示,公司的员工待遇是新人每月1500元,但工作超过两年的,月收入都不低于4000元,其中大部分是业务提成。
(记者 陈珂 实习生 于淑纳)
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